最佳答案：
做POS机业务员怎么样
不好做。
POS机已经成为过去式了，现在很少有人会使用POS机，所以说做POS机的销售员是不好做的，最好不要做这个行业了，毕竟有的行业也是随着时代的更新而变化的，就比如说POS机在前几年信用卡普及，所以POS机也是非常赚钱的，也很好做，但这几年逐渐变成了刷脸支付，所以说这些POS机也逐渐的退出了市场。
负责整个地区或全市的商户算非常大的职位，也是银行盈利的大部门，表现再好点，业绩也就更好。
pos机公司一直很缺人，所以在招聘网上我们可以看到总是在招人。那么，pos机公司上班是不是不靠谱，为什么会频繁招人呢？因为这个是和销售挂钩的工作，业务员有单工资就高，没单子自然就辞职了。
做POS机比较辛苦，而且收入也不高，尤其是刚开始没有客户资源就特别难，很多人因为坚持不下去就走了，所以POS机的公司经常招人。
根据公司的规定，通常没有刷卡提成，但你办理POS机的业务提成少不了，因为在安装POS机后，只要刷卡，代理公司和收单公司将要有一定的分成收入的费用，这是连续的，这也是主要的利润来源，员工流动，无法将信用卡信用额分配给员工，并且员工无法监控他们的收入。
pos机公司上班靠谱吗
早期阶段比较困难，常规POS销售通常必须扫荡街道，或使用一些现有的行业资源来坚持下去，有了一定规模的商户群体，它将变得更加容易，只要您的机器易于使用，稳定和友好维护良好，商家将继续向您介绍该机器。
业务员的收入主要有三部分：
1.销售设备的价格差异
2.基本工资
3.后期处理费的后期佣金相当可观。千宝收据销售人员的比例达到收据毛利的30％，并且永远不会被打断。
pos机公司面对人群
1.套现户是市场上最大和最赚钱的客户群，也受到第三方的困扰
2.对于小型和微型商人，如果您可以轻松地处理程序，甚至帮助另一方以低价申请假许可证，那么仍然有一定的市场空间。在这方面，拉卡啦是发起人，其他第三方代理也受到密切关注混乱
3.信用卡金额大的商家，此部分基本上已被银行和银行免费送货，您不想将其出售。
POS机安装维护人员职业路线如何规划，需要哪些知识技能才能拿，最高可以达到多少月工资？
1说的很对，周六周天你就等电话吧，没来电话你就可以安心做事，来电话你就麻烦了，一般都有电话。
2差不多，最高有5K到6K吧，当然更高也有，销售啊这些都是上不封顶的玩意。
3规划路线比较僵。基本就是现在是基层员工，将来可以做高级一点的经理或者管理人员，比如你将来可能只去管一些大客户等工作，机器不用自己维护。或者你负责带一支队伍负责某一城市或者区域这样。再升就是比如一些高层管理或者技术型人才转变。不过空间不大。
4没啥技能。这个行业不需要什么技术，更看重你实际的营销能力。没啥技术含量
POS机电话客服这种工作咋样啊？就是一天都坐着接电话那种
一般都是接电话解决问题或微信或其他软件解决问题的，就一整天坐着的，客服跟电话销售是不同的。
目前作为刷卡机的客服工作还是可以的，现在刷卡机使用量比较大，相应的工作量也会比较大，但收入会比较高。这种客服的工作岗位比较枯燥，每天应对的都是投诉之类的电话。需要比较强的耐心。我做过一个月，如果有好的正规的渠道，是很容易办理的，但是如果渠道不好，给客户审批不下来，就做无用功了。
我做过那种电话销售客服工作，就是给你一堆资料电话姓名，一个个打过去，其实是碰运气，现在很多人对这个比较反感，你打很多电话不一定就会有意向客户，对于你的情况，你如果是学校刚刚毕业没多久，体验下工作的，你可以去试试，这个对于口才反应也是有点帮助的，如果你是毕业一段时间成熟了，不建议你去做这种工作，没什么前途发展可言自身经历对你的建议，而且这种工作一般做不长的。
做客服，你要知道自己做客的目的是什么，是临时做一做挣点钱还是长久做下去。
如果只是临时做就是想挣点快钱的话，各个公司基本上没什么区别。
如果想长期干下去，你需要选择好的公司。一般客服都是外包公司提供的岗位，这种公司压榨员工很厉害收入也不高。如果是公司品牌自营的客服，平时要求很多可能会很累，但是收入基本上是和你的努力成正比的。
还有你需要调整好心态，客服不比其他白领，每天上班下班打卡，闲了还能玩玩手机。正经客服公司都是禁止员工将手机带到工位上的，一天到晚就是接电话或者处理业务，每天还有休息时间限制。
如果遇到刁钻的客户你不能和他硬怼，态度是第一位。这个客户忍过去了你的不满意表单后面就会写个(不成立)。要知道一个不满意对客服的影响是很大的，基本上会直接影响你工资单上面的数字。
还有最好不要选择有销售性质的客服岗，除非你真的很擅长销售，否则你上线后很难适应，前几个月的工资一直都会是垫底的。
扩展资料：
现在做POS机行业是不是太晚了？看权威人士怎么说?
在手机支付成为主流支付方式之前，移动支付的红利期是POS机，扫码枪、扫码盒占据了市场经济的半壁江山。
近几年，随着移动支付的发展，POS机的地位逐渐被支付宝微信取代，越来越多人使用移动支付。扫码枪、扫码盒随处可见在商超、娱乐场所、餐饮场所，不少关于“POS机市场饱和”、“现在才开始做POS机太晚了”“POS机已经不赚钱了”等声音不绝于耳。
每个行业发展到一定的阶段，都要进入发展的瓶颈期。
其实早在2015年，就有人说POS机市场已经饱和了，这个行业没什么赚头和发展潜力，但到如今5年过去了，POS机也并未从市场上消失，相反还是有很多的的人选择加入POS机行业。
那么，POS机市场真的饱和了吗?POS机这个行业还能做吗?
POS机市场并未饱和，但从以下原因就可以看出POS支付行业潜力无限。
1、用户量巨大
中国有10多亿的人口，我们所说的移动支付普及也仅仅针对经济相对发达的地区，像一些偏远地区，大部分还是停留在现金支付的阶段，POS机的市场就区域来说，还是非常可观的。
2、信用卡交易量大
据统计，截止年底，我国人均信用卡持卡量不到1张，但是我国每分钟的信用卡的交易量将近3亿元，一年下来是200万亿左右，POS机的发展状况与之相比还是有很大的发展空间，完全没有处于饱和状态。
3、信用卡发放数量不断攀升
年，确实是魔幻的一年，很多人失业、破产，资金紧张，而信用卡是一部分人的救命良药，缓解了一部分家庭的生计压力，国家经济也在政策信用卡市场。随着“信用卡新规”的，随之带来一波新的爆发机会，一些依靠信用卡扭转短期资金困境的企业或个人，POS机是必不可少的载体。
4、POS机更新换代频率不断提升
任何一个行业，他的产品都是在不断更新的。没有人能固守一个一成不变的东西。市场经济的快速发展让POS机也必须紧跟市场潮流，不断适应用户需求，对市场经济的变化快速做出效应，迭代更新。这样，才能适应市场不被淘汰。成王败寇，虽然有不少人退出POS机市场，但也有源源不绝的新入场者。只要有新入场者，这个市场就会存续下去。
移动支付会取代POS机?
随着近年来移动支付的飞速发展，一部手机足以走天下。不少人都觉得移动支付终将取代POS机。这就如同电商行业的发展一样，电商的飞速发展，也让很多实体店经营不下去，大量实体店倒闭，这个时候也有人说，实体店最终都会消亡，但是，这么多年过去了，电商最终也没有取代实体行业，反而是两者你中有我我中有你和谐共处9198cc。
再有，POS机可以提升消费者的信用额度，同时将这种无形的信用额度转化成真实的消费能力。所以相对而言，刷卡对于消费者来说更具有吸引力。而且受限于支付宝、微信的转账额度限制，一些大额消费只适合刷卡。如今的POS机，同时具有线下刷卡、扫码支付、贷款等功能。一些资深人士认为，这是POS机行业的新机遇。社会在发展，时代在进步，POS机也不断迭代更新。从这个角度来看，POS机是不会被移动支付取代的。
如何看待pos机市场的发展前景？
POS机行业产业链全景梳理
POS机行业上游主要是POS机具所需的原材料、芯片及模组等零配件;中游主要是POS机具生产商以及运营服务机构;下游主要面对个体商户、金融机构等商户。还有基础支持供应商、第三方服务机构以及一些配套行业。基础支持供应商主要有通讯运营商、软硬件技术供应商、渠道服务机构等;配套行业主要有生活服务行业如美团、大众点评等。
POS机行业上游芯片供应商主要有高通、海思、英特尔与紫光展锐等企业，提供模组的企业主要是移远通信、广和通、有方科技、美格智能、日海智能等;中游具有POS机具生产能力的企业主要有华智融科技、新国都、新大陆、百富科技、升腾资讯与惠尔丰等，主要POS机运营商有拉卡拉、通联支付、快钱支付。深圳瑞信银等。
POS机行业区域热力地图
根据中国企业数据库企查猫，目前中国POS机企业主要分布在东部和东南沿海等地，特别以广东和山东为代表。截至年9月7日，广东共有相关POS机企业数1758家，山东则有1671家。
从代表性企业分布情况来看，广东、福建等地代表性企业较多，广东地区有新国都、华智融、优博讯、艾创电子等，福建分布有新大陆魔方电子、联迪商用、升腾资讯等，此外天喻信息在分布在湖北地区、百富环球在香港，艾创电子在北京。
POS机行业代表性企业出货量情况
年全球出货量排名前十的企业中国占了8席，分别是华智融、魔方电子、天喻信息、百富、新大陆、升腾、艾体威尔、新国都。这八家企业的POS终端出货量在-年整体呈现上升的趋势，尤其是华智融与魔方电子，在年时出货量远小于百富、新大陆等老牌企业，到年出货量就已将居中国第一与第二。
注：截至年9月13日，《全球POS与收单市场报告》暂未发布，故更新到年数据。
POS机行业代表性企业最新投资动向
根据新大陆与新国都等企业POS机业务的最新投资情况，可以看出国产芯片替代在未来POS机行业的规划远景中占据重要市场地位。POS机企业的其他上市公司也明确了其POS机业务的未来布局：
——更多本行业研究分析详见前瞻产业研究院《中国商用POS机行业市场前瞻与投资战略规划分析报告》
做pos机还有前景吗？
没有。
现在来讲的话，如果是在中国做POS机应该是没有任何前景的，因为现在都是移动网络支付了，很少人使用这个POS机进行支付了，而且实话实说，POS机支付的门槛还是比较高的，要收取一定的手续费，这个的话在当今支付领域来讲肯定是不适合发展的。
具体阐述给你，大家想要入行的话一定要知道，这个行业其实分润是非常低的，用POS机的人刷一万，到推广的人手里也就最多不到十块钱。而且这不到十块的钱，有时还要被上一级代理商再分一杯羹，想要赚钱不可能指望一两个客户刷，是需要把量堆上去才能赚到钱。
现在的POS机市场竞争非常的激烈，今天推广出去的机器，可能用户用了没几天，就会被别的品牌抢走，所以说现在想要有稳定的用户实在是太难了，这个竞争的激烈程度想入行一定要考虑清楚。
接下来的一点就是，支付市场现在有点鱼龙混杂，所谓的“一清机”“二清机”让很多新入行的人都找不到头脑，也有可能因此踩到坑。所以新人入行一定要多了解相关的知识，不然真踩到坑就为时已晚了。
还有，很多新手都没有想到的，那就是推广POS机还要自己压货，意思就是还要自己去上级代理商那花钱买POS机，然后免费给自己的客户。一台二三百，乍一看数额不大，但是扛不住数量多，因此对于低成本创业的人来说非常的不友好。
最后就是，移动支付的兴起，抢占了太多POS机的市场，可预见的未来还会抢占更多，因为现在银联云闪付都开始抢POS机聚合支付的市场了。之后手机的NFC功能普及，加上数字人民币的推出，势必对POS机市场带来极大的压力！
pos机排行榜前十名
pos机排行榜前十名：
1、银联商务智能POS机（全民付系列）
银联商务是中国银联旗下的全资子公司，在2011年首批获得央行颁发的支付牌照，其同各地方银行的行业合作业务是所有第三方支付机构中市场份额最大的，大型的商超、加油站几乎都是铺设银联商务的智能POS机终端，银联商务无论是品牌知名度还是线下收单体量都是首屈一指的王者，目前智能POS机产品线主要以“全民付”系列为主。
2、拉卡拉智能POS机
拉卡拉成立于2005年，目前是A股上市的唯一一家第三方支付公司，在2011年首批获得央行颁发的支付牌照，拉卡拉最早是从便民支付领域起家的，通过便民终端投放积累了大量的商户资源为后续2015年推出的智能POS机奠定了良好的基础，其三年后拉卡拉智能POS机市场覆盖率达到了第一。
3、收钱吧智能POS机
收钱吧这家移动支付机构，主打的产品是聚合收款的扫码设备，作为目前市面上的主流聚合支付机构之一，其在市面上的智能POS机占有率也很高。
4、美团智能POS机
2016年美团全资收购了钱袋宝（第三方支付机构），并借此获得了支付牌照，落实了其商业版图中关键的一环，随后推出智能POS机等产品，凭借其多年来在餐饮行业沉淀的海量商户资源以及完善的闭环生态，目前美团智能POS机在餐饮行业占有率很高。
5、富友智能POS机
富友成立于2008年，在2011年获得央行颁发的支付牌照，也是目前老牌的支付机构之一，主要走商户定制化路线，其分店管理对账与定点结算是相比其他竞品的亮点优势，目前商户行业以餐饮、夜场等大型商户居多，富友智能POS机在系统对接这块占有率比较高。
6、新大陆星POS智能机
新大陆是一家POS机终端设备生产厂商，于2016年收购国通星驿（第三方支付机构），并借此获得了支付牌照，随后发力主推星POS系列的智能机产品线，主要面向中小微商户走多行业路线，目前市面的占有率较高。
7、随行付智能POS机
随行付智能POS是基于移动互联网与云平台的智能金融终端，融合银行卡、二维码、NFC等支付方式，创新整合各种营销类APP，帮助餐饮、零售、服务类等诸多商户升级支付体验，以收银为起点，支持商家与系统开发商快速接入，形成完整的数据闭环，数据统计与经济分析一步搞定。
8、乐刷智能POS机
乐刷NEW9210是乐刷支付推出的一款安卓智能POS终端，全触屏操作集支付、管理、营销、会员等功能于一体，提供一站式的收银管理解决方案，主打商户营销功能。
9、瑞银信智能POS机
瑞银信智能POS机是在传统POS的基础上，增加了智能操作系统和4G通讯功能，可支持多种支付方式、加载各类行业应用，如会员管理、积分优惠、行业应用等，是一个基于移动互联网云服务的专业智能商业管理终端。
10、快钱智能POS机
快钱成立2004年，于2011年首批获得央行颁发的支付牌照，是万达控股的第三方支付平台，依托万达商圈的海量商户资源以及闭环生态，快钱智能POS机在万达商圈铺设的覆盖率还是比较高的。
其它答案：
劳动者想辞职，应该，这是《劳动法》和《劳动合同法》赋予劳动者向用人单位提出解除劳动合同关系的权利。劳动者依法书面辞职程序及手续：
劳动者想辞职，只需要提前30天以书面形式向用人单位的劳动人事部门递交辞职通知书〔切记：要求用人单位在自己的“劳动者送达、移交（文书、材料）签收单”签上姓名和日期〕，不需要征得用人单位的同意。劳动者继续上班满30天自然日，在第31天自然日就可以中止工作，有权要求用人单位办理辞职的相关手续，用人单位应该予以办理(《劳动法》第31条、《劳动合同法》第37条)，同时一次性付清工资(《工资支付暂行规定》第9条)，给劳动者出具解除或者终止劳动合同的证明(《劳动合同法》第50条)，否则用人单位就是违法。
《劳动法》第31条劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位。
《劳动合同法》第37条劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。
工作了半年了,还是想辞职,该怎么办
有了辞职念头后，议大家不要冲动。冷静下来后分析分析自己的处境。到底是什么原因要离职？是能力不够胜任不了，是老板和同事太难缠，是制度太僵硬没有发展空间，是薪水太低……把离职原因写下来。
逐条分析原因，看看有没有解决办法。做完原因分析了，得出的结论确实是必须要离职，但是找到下家了吗？如果没有找到下家，离职再慢慢找，这种情况很容易变成待业，建议一定要慎重更慎重。
健康永远摆在第一位。一旦这个工作让你精神抑郁、经常生病、一想到工作就崩溃想哭……那么就没有继续待下去必要了。没有什么工作值得我们付出生命和健康去追随。
